（六）支持企業(yè)開(kāi)拓市場(chǎng)。支持中小微企業(yè)參加“閩貨華夏行”相關(guān)活動(dòng)，對(duì)企業(yè)參展參會(huì)費(fèi)用給予全額補(bǔ)貼。積極向國(guó)家部委爭(zhēng)取更多中國(guó)進(jìn)出口商品交易會(huì)等展位資源，為中小微外貿(mào)企業(yè)參展提供支持。深入開(kāi)展“福品銷(xiāo)全球”活動(dòng)，每年遴選50場(chǎng)左右面向新興市場(chǎng)的重點(diǎn)境外展會(huì)，加大對(duì)參展的中小微外貿(mào)企業(yè)展位費(fèi)補(bǔ)助力度，鼓勵(lì)開(kāi)拓中亞、中東、東歐、非洲、拉美等新興市場(chǎng)；以開(kāi)拓優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)為主題每年遴選10場(chǎng)左右重點(diǎn)境外展會(huì)，優(yōu)化中小微外貿(mào)企業(yè)參展服務(wù)，鼓勵(lì)通過(guò)“組團(tuán)參展＋參加采購(gòu)對(duì)接會(huì)（推介洽談會(huì)）＋走訪(fǎng)境外行業(yè)商協(xié)會(huì)（重要采購(gòu)商）”等形式，提升開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)成效。

（七）鼓勵(lì)“個(gè)轉(zhuǎn)企”、“小升規(guī)”。鼓勵(lì)具有一定規(guī)模的個(gè)體工商戶(hù)轉(zhuǎn)型為企業(yè)，簡(jiǎn)化“個(gè)轉(zhuǎn)企”登記注冊(cè)流程，按照規(guī)定減免“個(gè)轉(zhuǎn)企”資產(chǎn)轉(zhuǎn)移相關(guān)稅費(fèi)。實(shí)施精準(zhǔn)對(duì)接服務(wù)，指導(dǎo)符合條件的企業(yè)“小升規(guī)”。

（八）開(kāi)展質(zhì)量品牌培育及流量幫扶。加強(qiáng)中小微企業(yè)商標(biāo)品牌建設(shè)，開(kāi)展中小微企業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證幫扶。發(fā)揮信用修復(fù)平臺(tái)作用，集中提供信用合規(guī)建設(shè)輔導(dǎo)服務(wù)，指導(dǎo)中小微失信企業(yè)快速整改和修復(fù)信用，恢復(fù)正常經(jīng)營(yíng)。鼓勵(lì)網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)合理配置流量資源，依法優(yōu)化算法推薦服務(wù)機(jī)制，強(qiáng)化流量扶持，助力中小微企業(yè)降低經(jīng)營(yíng)成本。

（九）提升小微企業(yè)融資服務(wù)質(zhì)效。健全省市縣支持小微企業(yè)融資協(xié)調(diào)工作機(jī)制，深入開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域小微企業(yè)走訪(fǎng)活動(dòng)，摸排形成“走訪(fǎng)清單”、“申報(bào)清單”、“推薦清單”，引導(dǎo)更多小微企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)運(yùn)用“金服云”、“基金云”、區(qū)域性股權(quán)市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)融資精準(zhǔn)高效對(duì)接，進(jìn)一步拓展首貸戶(hù)、信用貸，提升直接融資比重。鼓勵(lì)各地對(duì)符合條件的小微企業(yè)貸款給予財(cái)政貼息、加大融資擔(dān)保支持力度。按國(guó)家有關(guān)規(guī)定將無(wú)還本續(xù)貸范圍從部分小微企業(yè)擴(kuò)展至所有小微企業(yè)，并階段性擴(kuò)大至中型企業(yè)的流動(dòng)資金貸款，持續(xù)推動(dòng)無(wú)還本續(xù)貸擴(kuò)面。對(duì)接中小微企業(yè)直接融資需求，不定期舉辦資本與產(chǎn)業(yè)對(duì)接會(huì)。

（十）加大穩(wěn)崗擴(kuò)崗支持力度。支持龍頭企業(yè)牽頭協(xié)同上下游中小微企業(yè)，組建招聘用工聯(lián)合體，開(kāi)展跨區(qū)域?qū)?chǎng)招聘、高等院校引才等聯(lián)合招聘活動(dòng)，對(duì)組團(tuán)出市、出省招工的可給予一定赴外招工補(bǔ)助，具體辦法由各地自行確定，所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金列支。對(duì)招用16—24歲登記失業(yè)人員，簽訂1年以上勞動(dòng)合同且繳納失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)滿(mǎn)3個(gè)月以上的中小微企業(yè)，給予每人1500元的中小微企業(yè)擴(kuò)崗補(bǔ)助。鼓勵(lì)支持個(gè)體工商戶(hù)、初創(chuàng)3年內(nèi)的小微企業(yè)吸納就業(yè)，對(duì)符合簽訂1年以上勞動(dòng)合同，為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿(mǎn)6個(gè)月等規(guī)定條件的，按企業(yè)招用人數(shù)給予每人不超過(guò)1000元、總額不超過(guò)3萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼。

（十一）實(shí)施更加積極開(kāi)放的人才政策。鼓勵(lì)建立更加科學(xué)靈活的人才引進(jìn)和評(píng)價(jià)機(jī)制，各地可按照市場(chǎng)化薪酬、技術(shù)技能水平等自主制定人才認(rèn)定政策，在人才房、公租房、子女就學(xué)等方面，加大對(duì)認(rèn)定人才的保障力度。支持符合條件的中小微企業(yè)開(kāi)展省級(jí)高層次人才自主評(píng)價(jià)認(rèn)定，認(rèn)定人才按規(guī)定享受安家補(bǔ)助、子女教育、健康保障、住房保障等工作和生活待遇。

（十二）加強(qiáng)用地用海支持。鼓勵(lì)各地依法盤(pán)活國(guó)有閑置廠(chǎng)房、商鋪、空置樓宇、老舊園區(qū)等，因地制宜建設(shè)小微產(chǎn)業(yè)園，為中小微企業(yè)提供低成本廠(chǎng)房、辦公場(chǎng)所、住宿、餐飲、水電優(yōu)惠等支持。對(duì)中小微企業(yè)按照規(guī)定利用存量土地的，5年過(guò)渡期內(nèi)可繼續(xù)按土地原用途和權(quán)利類(lèi)型使用，過(guò)渡期滿(mǎn)確需變更土地用途的，再依法依規(guī)辦理涉及的土地出讓金等事項(xiàng)。支持中小微企業(yè)項(xiàng)目入駐已備案的“未批已填”類(lèi)區(qū)域，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，海域使用論證報(bào)告與填?？⒐を?yàn)收測(cè)量報(bào)告合并審查。